发展规划研究 （第五十一期）

国际组织人才的素质能力要求

    国际组织对其工作人员的录用是极为严格。标准首先考虑的是本人素质和能力，其次还要考虑地域分配，即各国录用人员的比例和名额，还有性别等因素衡量。

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